Tiempos Modernos nº 23 Enero/Febrero

Una vez más, ya hemos distribuido el nuevo número de nuestra publicación periódica entre todos/as los/as compañeros/as de la fábrica. Un número que, es esta ocasión, es casi monográfico con las elecciones sindicales que celebraremos en JFP-Troll el próximo jueves.
En este número damos amplia cobertura a la asamblea de afiliados/as que concluimos en plenas fiestas navideñas y donde quedaron aprobados las grandes líneas de actuación para el proceso electoral. Se reproduce completo nuestro programa electoral, un documento de doce puntos donde se recoge la experiencia acumulada en estos cuatro años y se abren nuevas áreas de trabajo; y se publicita nuestra candidatura, aprobada por la asamblea, paritaria y representativa de todas las secciones de la fábrica.
Como apuntamos en el editorial nos encontramos ante un proceso electoral inédito y difícil para nosotros/as. La reducción paulatina del personal de fábrica, así como la entrada en el censo de las delegaciones estatatales de la matriz de Canovelles, ha hecho que perdamos un delegado de fábrica en favor de los técnicos y cualificados, una situación que nos arrebatará de manera casi segura, la mayoría absoluta. Por otro lado, en las oficinas -donde no hemos podido entrar nunca- se ha presentado por primera vez la USOC y la candidatura amarilla de toda la vida (su último nombre ha sido GIO -Grup Independent d´Oficines) ha entrada en CCOO. Este extraño matrimonio no ha sorprendido a nadie, dada la cercanía del representante de CCOO con los delegados proempresariales y con la propia empresa. Tampoco ha sorprendido a nadie que este sindicato haya presentado dos candidaturas, en las cuales la mitad de sus integrantes fueron esquiroles en la huelga del 29-S.
En el número 23 del TM podreís ver nuestra candidatura. Una candidatura de lo mejorcito de la fábrica, de gente valiente y honrada que cumple cuando hay que hacer huelga y cumple cuando hay que trabajar. No dejéis de revisar la contraportada, en un homenaje a la abuela rockera, de la portada del mítico vinilo de Panzer, que, si viviera, hoy madaría a tomar por saco a Valeriano Gómez, a Rubalcaba y a la madre que los parió a todos.
En fin, esperamos sobrevivir a la campaña electoral del miedo, de la radicalidad y la maldad inherentes a nuestra sección sindical que nos están haciendo los de CCOO, y el jueves o el viernes damos habida cuenta.
Si picáis en la foto, accederéis a la web de nuestra federación nacional donde tenemos alojado este número y la serie histórica desde el número 15. Como siempre agradecemos la colaboración inestimable e impagable de Xavi, el informático de MCA, siempre dispuesto a echarnos un cable.

Contra la Reforma de las pensiones y de la negociación colectiva: Huelga General

El pasado miércoles 29 se volvió a reunir la asamblea de la sección sindical con el principal objetivo de preparar las elecciones sindicales que tenemos fijadas en nuestra fábrica para el próximo 20 de enero. Entró también en el orden del día, el debate y análisis sobre la delicada situación que estamos atrevesando y el sombrío futuro que nos espera con la reforma de las pensiones y la negociació colectiva. Se debatió y se aprobó por unanimidad una resolución contra las reformas que el gobierno socilialista ya tiene en la recamara. Una resolución que instan a nuestro sindicato a actuar con la mayor firmeza y contundencia frente al gobierno y a no volver a cometer los mismos errores que con la huelga del 29-S. Basta de medias amenazas y de dubitaciones, claridad y contundencia en la convocatoria de una nueva huelga general, y si puede ser al mismo tiempo que los vascos, mejor que mejor.
Reproducimos a continuación la resolución. Por si no diera tiempo de una felicitación específica, nuestros mejores deseos para todos/as en el nuevo año. Feliz 2011!!.
Como hace unos meses frente a la reforma laboral, nos encontramos de nuevo frente a otra agresión sin parangón contra los cimientos del estado del bienestar y del propio estado democrático, nos referimos a la reforma de las pensiones. La especial contundencia que está demostrando el presidente del gobierno así como sus ministros, nos hace temer un escenario con algunas de las propuestas más regresivas: aumento de la edad de jubilación a los 67 años, aumento del periodo de cálculo a los 20 o incluso 25 años o subida del tope cotizable de los 35 a los 37 ó 39 años. Todas estas medidas se basan en un falso debate alentado por posiciones supuestamente neutrales y científicas que alertan de una quiebra irremediable del sistema por el envejecimiento de la población. No se trata de opiniones inocentes sino interesadas que ansían que los fabulosos montantes de las contribuciones sociales pasen al sistema financiero y que el aligeramiento de las cargas sociales para los estados justifique después las bajadas de las cotizaciones sociales para los empresarios.

La reforma de las pensiones puede significar un nuevo empobrecimiento de las clases populares. Pero no sólo va a redundar en una reducción importante de la pensión (por un lado o por otro) sino que significa un cuestionamiento del propio papel de los sindicatos. Desde el movimiento sindical nos hemos identificado hasta la presente con el papel rejuvenecedor de las jubilaciones parciales y hemos hecho bandera de enganche de la jubilación a los 60 años para la construcción y otros trabajos pesados o penosos; una reforma como la anunciada nos pone al pie de los caballos y cuestiona nuestra misma capacidad de asegurar las condiciones de vida de la clase trabajadora. Por ello desde nuestra sección sindical pedimos la máxima contundencia en la respuesta. Pedimos una definición y un posicionamiento claro que deje atrás los errores cometidos con la huelga del 29-S. Desde el SOT-UGT pedimos una huelga general antes de la aprobación de la ley, antes del trámite parlamentario que permita incidir en el propio legislador.

No podemos permitir un retroceso histórico para nosotros en lo que tan sólo es un escalón más para los mercados y los que los contralan. En unas semanas más, concluirá el plazo marcado por la reforma laboral para la reforma de la negociación colectiva; el mismo sentido de los convenios está en tela de juicio si se elimina la ultraactividad y la garantía de mejora. Por ello todos los integrantes del sindicato nos debemos volcar en dar una respuesta de firmeza al gobierno socialista, que pase por la nueva convocatoria de huelga general si no rectifica. No queda otra alternativa para mantener la dignidad y recuperar la moral de lucha.

Esta asamblea acuerda hacer pública esta resolución en el marco de la empresa y remitirla a la dirección del sindicato comarcal del Vallès Oriental y a la Federación Nacional.

TABLAS SALARIALES DEL METAL DE BARCELONA 2011. PRIMER ADELANTO

 Entrada actualizada sobre Tablas 31/03/11: Acuerdo para la subida salarial
 Entrada sobretablas 2011 metal BCN actualizada a 28/02/11
(Entrada sobre tablas 2011 actualizada con la inclusión del IPC oficial de 2011. 25/01/2011) Clica aquí.

Como cada final de año por estas fechas, ya estamos en condiciones de poderos ofrecer un primer adelanto de lo que van a ser las nuevas tablas salariales para el año entrante. Un tablas salariales inéditas para el nuevo año que recogen por primera vez la escala móvil para la inflación pactada en abril tras la renegociación del convenio con la patronal. Recordemos que por aquel inicio de año, la espantada del gobierno de proyectar un indice de evolución del IPC (tradicionalmente un 2%)puso al sector al borde del precipicio.
Las partes encontraron una salida decorosa a un convenio con mucha vida todavía por delante, ya la conocemos: una escala salarial móvil según la evolución de la inflacción. Para el caso y momento que nos ocupa, nos vamos a remitir a la orquilla superior, dado que, como era de preeveer, el tirón del IPC ha vinculado la banda salarial más elevada contemplada en el pacto de revisión de abril, un 2%.
Son en todo caso, datos provisionales. No conocemos aún el IPC de diciembre de 2010, ni tan sólo el dato armonizado que suele salir unos días antes de fin de mes, lo que puede poner en tela de juicio ese 2% de subida y rebajarlo al 1,75%, pero esa referencia del 2,3 de noviembre (en nuestro país se eleva al 2,5%)y el tradicional comportamiento alcista del último mes del año hacen del todo improbable que la inflación baje del 2,2% y se acople a la siguiente banda salarial más baja (1,75%). La escalada incontrolable del petroleo vuelve más inverosímil esa posibilidad y amenaza más bien, con erosionar la pequeñita ganancia sañarial que podemos conseguir el nuevo año.
Por de pronto este año se saldará con cierta decencia para todos/as aquellos que estén referenciados a la negociación colectiva y no tengan absorvidos sus complementos salariales. Las subidas salariales son de cierta enjundia, aupadas por ese gran acierto negociador de 2007 de abrir los grupos profesionales; así la subida será de un 2% más el 0,4% contemplado en el texto convencional más la subida fija por categoría que elevará la subida total entre el 3,51% ( 1330,64€)del grupo 7 al 5,47% (1704,75€)del grupo 1. Una pequeña revalorización que hará que por lo menos quedemos como este año, es decir lo comido por lo servido.
A continuación os dejamos el cuadro con los datos completos. Os volvemos a recordar que son datos provisionales que se deben confirmar con la publicación de los datos oficiales y a los que se deberá aplicar la cláusula de revisión técnica, dado que la inflación real ya ha superado de largo el 1% previsto en abril más el 0,2%.Desde este blog os daremos habida cuenta en cuanto se conocoza la referencia del IPC harmonizada.
Clica en la foto para acceder al enlace con los datos y en un visionado algo más cómodo, clica en la foto y accederás a a red sindicalista.org

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Lotería de Navidad del SOT-UGT. 73.936, El número que nos sacará de pobres.

Ya hace algunas semanas que nuestra sección sindical está vendiendo la lotería de Navidad, aprovechándose de propios y extraños y dando por bueno eso de que la confianza da asco. Con todo, este año sí estamos convencidos de que el 73.936 nos va a sacar de la vida perra y de las constantes preocupaciones por la crisis y la madre que la parió.
Por si sirve de algo, que se sepa que el cacique del PP de Castellón, el último representante de la estirpe que ha dominado la diputación castellonense desde que el mundo es mundo, Carlos Fabra, ya ha comprado el número, y que conste que el peculiar y popular filibustero es de los que compra el número después del sorteo y no antes.
Bromas a parte y del político imputado por corrupciones varias que este año nos ha servido de cartel, el SOT-UGT participa en la tradicional lotería de Navidad para conseguir un rinconcito de presupuesto con el que financiar algunas de las actividades corrientes que hacemos durante el año y para hacer frente a algún que otro susto. Como siempre, vendemos las participaciones a 3 euros, con un donativo de 60 céntimos para el fondo de la sección. Responde como siempre la propia sección que se hará cargo del pago de premios una vez se celebre el sorteo el 22 de diciembre.
Si algún compañero de la red sintiera el impulso irreprimible de hacerse con una de nuestras papeletas, no dude en ponerse en contacto con nosotros para facilitarle la transacción. Saldrá de las estrecheces con nosotros/a pero sobre todo nos abrá echado un pequeño cable para que el sindicalismo de clase, combativo y aglutinador, no decaiga en nuestra fábrica.
No nos vamos sin una sonrisa. Os dejamos con un vídeo del Follonero en el que pretende entragrale un décimo al hombre con más suerte del mundo. Vale la Pena!.

Sobre los piquetes. Comentarios al artículo homónimo de López Bulla

José Luis López Bulla, el que fuera dirigente histórico de CCOO de Catalunya, mantiene su compromiso publicando casi a diario un artículo en su blog sobre temática sindical. Su prolija actividad y la originalidad de sus planteamientos, lo convierten en uno de los principales animadores de la blogosfera sindical en el Estado.
Con esa libertad del que ya no tiene que rendir cuentas a nadie, ha cuestionado los princiapales dogmas de fe del sindicalismo confederal, que se mantienen inamovibles en todo lo que llevamos de democracia: elecciones sindicales, unidad de acción, validez del Comité de Empresa, axiomas que nadie cuestiona bajo anatema de anarcosindicalista o simple iluminado. En su último post, López Bulla se ocupa de otro de estos clásicos incuestionables: los piquetes. Habla de los piquetes para desacralizarlos y descubrir la estrecha relación que existe entre la necesidad de recurrir a ellos y la debilidad organizativa del movimiento sindical.
Para el veterano dirigente, existe una relación inversamente proporcional entre el recurso a los piquetes y la capacidad hegemónica del sindicato; no se ciñe a la experiencia concreta del pasado 29-S, sino que habla en clave histórica, en la debilidad estructural en la que se ha desarrollado el sindicalismo español desde su eclosión en los años setentas y que ha hecho de la movilización puntual en forma de piquetes, una necesidad recurrente -y añado, una seña de identidad-. Citando a la socióloga Beverly J., Silver (Fuerzas de Trabajo, del que por cierto, existe traducción al castellano en Akal) concluye que el piquete es una rémora decimonónica propia de épocas donde no había condiciones de confrontación dentro de la fábrica y se debía llevar el conflicto a la calle.
Sin duda coincidimos con Pepe Luis en su planteamiento, la mera existencia de un piquete informativo es el fracaso previo del sindicato por acción o por omisión, pero llegados a este punto creemos necesario matizar y los matices vienen al hilo de la misma fuente que propone el articulista: el libro -muy recomendable- de B., J., Silver. Para mí, la socióloga norteamerica divide la experiencia histórica del movimiento sindical en dos formas organizativas: la que se vertebra en el territorio y la que se articula en torno al centro productivo. La primera forma organizativa correspondía a las relaciones laborales de la manufactura textil inglesa del siglo XIX, mientras la segunda sería la ligada a la eclosión del modelo fordista, la cadena de montaje y cuyo paradigma sería la industria del automóvil. Para Silver ambos modelos fueron útiles en su contexto histórico para la clase obrera y significaron un avance objetivo del movimiento sindical en clave de progreso. La manufactura inglesa determinaba un tipo de relaciones laborales donde el sujeto colectivo estaba fragmentado y descualificado y exigía una respuesta sindical desde el territorio que asegurase las posibilidades de éxito en las reivindicaciones; mientras que en la industria del automóvil del siglo XX la capacidad de veto en las grandes concentraciones obreras fordistas, articulaba la lucha en torno al propio centro de trabajo. Por ello, y por esa graduación histórica que tan bién explica Silver, por la que un modelo organizativo da el relevo a otro en declive, veo en el fenómeno de los piquetes sólo una secuela secundaria en relación a la debilidad organizativa de los sindicatos; la relación primordial es el declive del modelo de relaciones laborales fordistas en torno al cual se ha organizado (y sigue) el movimiento sindical actual.
La lenta transformación de todo un modelo económico de producción se lleva consigo a un modelo de organización sindical que fue tremendamente efectivo en su momento, pero que ahora no deja de ir a rebufo. Veinte años atrás, con menos afiliación, con menos delegados, el movimiento sindical era hegemónico, es decir, vinculaba a toda la clase obrera aunque no hubiéran afiliaciones de por medio, por eso la huelga del 14-D de 1988 fue un éxito rotundo; pero la mutación del mundo de la empresa y su reflejo jurídico en las reformas laborales de los noventas han ido cortocircuitando esta relación orgánica de los trabajadores con sus sindicatos y haciendo evidente que la dinámica sindical sólo es otra más entre tantas que se dan en la sociedad. La realidad económica y productiva de hoy en día con sus secuelas de subcontraciones, de producciones ligeras, de cadenas de montajes en el territorio -según la expresión de sociológos como J., J., Castillo o Pablo López- se asemeja, a mi juicio, mucho más a las vivencias de los obreros textiles ingleses del XIX que a los ejemplos cada vez más aislados de la Seat o la Nissan, donde huelga decirlo el 29-S no se necesitaron piquetes. Para mí, lo amortizado no es el recurso del piquete sino la organización sindical vigente, los comités de empresa (coincidido totalmente en este punto), los sindicatos de ramo que siguen pensados como si todos trabajáramos en empresas de ochocientos trabajadores.
El sindicalismo se deberá repensar en clave territorial y en ese futuro los piquetes seguirán ejerciendo su papel. No de manera cohercitiva, sino haciendo de correa de trasnmisión de los sectores más combativos a los menos. Éste deberá ser el camino para recuperar un programa propio para la clase trabajadora, un programa que deberá ser por fuerza contrahegemónico, ese será nuestro gran piquete mediático, el que haga que todos los medios de comunicación de la derecha y de los gobiernos vuelvan a enmudecer como hicieron el 14-d de 1988.
Para acabar, dos pequeños apuntes. El post de López Bulla sobre los piquetes viene precedido por las urgencias de todo cuanto vivimos el 29-S. Todos/as los que estuvimos en la calle vimos de manera clara las fortalezas y las debilidades y haríamos bien en abordar una reflexión profunda para acelerar los cambios imprescindibles para situarnos a la altura del nuevo tiempo que vivimos. Para ello, acabo de manera optimista remitiéndome de nuevo al libro de Silver, de su lectura queda en claro que de un momento histórico de confusión y de derrota ha surgido otro donde la clase trabajadora ha sabido encontrar el camino y reconducir el conflicto en beneficio propio. Saludos afectuosos al Maestro Jose Luis López Bulla.
Paco López. SOT-UGT.

Todo a punto en Canovelles para la jornada cívica y democrática de mañana, 29 de septiembre

Todo listo en Canovelles. Trabajo duro de concienciación y un gran esfuerzo de pegar carteles y enganchar pancartas para llegar hasta el último rincón de la sociedad. Ahora ya sólo queda salir a partir de esta noche, a hacer frente a la violencia de los piquetes patronales, que están en su lucha de siempre para acabar con el moviento sindical.
Sólo nos queda dar ánimos a todos/as los compañeros/as de todos/as los sindicatos de clase, que en toda la jornada de mañana van a hacer posible que la jornada sea un éxito asegurando el derecho fundamental a la huelga.
Puede que sea un lugar común, pero conviene recordarlo -sobre todo también a partir del día 30-, la lucha nos devuelve lo que las leyes nos quitan. Y mañana podremos experimentar esa sensación eufórica que tan bien expresó Joan Margarit en su poema libertad: "La libertad es cuando amanece en un día de huelga general".
Mañana la haremos realidad. Suerte a todos/as los compañeros/as. Viva la Lucha Obrera, Viva la Huelga General!.

Mañana Huelga General en Francia.

La verdad es que hoy escuchábamos con cierto asombro por la radio, la cancelación de vuelos internacionales en los aeropuertos del Estado español, por la huelga general que se volverá a repetir en Francia mañana 23 de septiembre.
La noticia se daba con un tratamiento informativo claramente secundario, que nos dejaba algo perplejos. Tuvimos conocimiento de la convocatoria de una segunda huelga general en Francia en apenas 15 días, en el trayecto que nos llevaba a Madrid el 9 de septiembre. En una parada en Arcos de Jalón a las seis de la madrugada, un teletexto anunciaba la nueva huelga en Francia. La noticia que nos llamó poderosamente la atención, no pareció, si embargo, importar a nadie de los que iban en el autocar. En las dos semanas que han pasado desde entonces no ha habido ninguna información -no decimos ya de la prensa generalista, descaradamente proempresarial- sino de lo propios medios sindicales, ni en los numerosos mítines que hemos asistido desde entonces.
Desde nuestra sección sindical creemos que este vivir de espaldas a las luchas sociales de los países vecinos es un gran error. Es un error no tratar de buscar sinergias y refundir luchas en nuevas movilizaciones que den una nueva dimensión al conflicto entre el capital y el trabajo. Si se está luchando prácticamente por los mismo objetivos -el desmantelamiento de la protección social de la jubilación- ¿no se le puede dar una dimensión internacional en lugar de protestar cada uno por su lado, sin implicarse lo más mínimo en las realidades vecinas? ¿No se podía haber hecho un esfuerzo para que confluyeran las huelgas generales de Francia y del Estado español?.
Seguro que estamos lejos de estos planteamientos. Pero el trabajo sindical debe tender a convertir las jornadas de lucha europeas de meros escaparates para la galería a un verdadero movimiento sindical europeo, y de pasar de los bonitos discursos de los burócratas de la CES a la acción en la defensa del modelo social europeo. Seguro que es complicado cuadrar los intereses sindicales de los países miebros, pero no es nada sano, que luchas por los mismos motivos en dos países vecinos se libren sin que se sepa nada la una de la otra.
En todo caso la enseñanza de la movilización francesa nos deja una imagen clara: parece que no es suficiente con una huelga. Abrá que tenerlo muy en cuenta para el 30 de septiembre. Por que otra cosa sí que tenemos que tener clara, si los franceses pueden con el gobierno de derechas de Sarkosy, nosostros también podremos con el gobierno de derechas de Zapatero.
Por supuestos no podemos acabar este post sin acordarnos de todos los/as compañeros/as de las cuencas mineras, las asturianas, las leonesas, las palentinas y las de Teruel que están en plena lucha por el cobro de sus salarios y la supervivencia de las minas. Encierros en los pozos, en las industrias, en el ministerio, caminadas, cortes de carreteras, huelgas, todo lo que hagan los/as mineros merece nuestro apoyo y reconocimiento, como esos cien años del SOMA que sigue tan fuerte y tan firme como en 1910.

MADRID, 9 DE SEPTIEMBRE. LA HUELGA GENERAL ESTÁ ASEGURADA.

El 9 de septiembre el SOT-UGT estuvo en la plaza de toros de Vista Alegre para participar, junto a miles de delgados/as de todo el Estado español, en el pistoletazo de salida de la Huelga General.
Desde nuestra Unión salió un autocar lleno con una variada representación de todos los sindicatos, que se completó con algunos compañeros/as de la Unió de Osona y de la FeS de Girona. El éxito parecía asegurado visto el enorme trasiego de autocares de todos los lados que se veían por el camino, pero las espectativas fueron superadas de largo, una vez que llegamos a Carabanchel sobre las nueve de la mañana entre un rugir ensordecedor de autocares por todos los lados, y la ocupación masiva de las calles aledañas por una marea de compañeros/as con todas las banderas que confluían hasta el coliseo madrileño.
Hacía las once de la mañana, la aglomeración en la entrada sur era tremenda y se accedía muy a poco a poco. Medía hora después la plaza estaba llena y se cerraban las puertas. Unas tres mil personas quedaban fuera, según se comentaba por los pasillos. Adentro más de 15.000 en unas gradas empinadas y unas butacas muy justitas de espacio. El mitin estuvo bien plateado y no se alargó en exceso. Ejerció de conductora la actriz Petra Martínez, visiblemente nerviosa pero con un discurso calculadamante reivindicativo que iba entreteniendo y envalentonando a las gradas a partes iguales. Cantó Pedro Guerra; cuatro canciones auque sólo su canción más conocida Contamíname, pareció venir a cuento.
Tras los teloneros, las intervenciones. La del secretario General de la CES, deslucida y fría por la intervención en inglés y las constantes pausas para su traducción leída por una traductora. Las secretarias de juventud de los dos sindicatos leyeron de manera conjunta -y entre muestras de afecto y compañerismo- el manifiesto de la huelga, en un ejercicio muy necesario para las dos aficiones -valga el símil- que no se mezclaban ni para entrar en la plaza en medio del tumulto.
Las intervenciones de los líderes sindicales empezaron sobre las 13 horas de la tarde. Intervino primero Cándido Méndez y cerró Toxo. Ámbas intervenciones fueron brillantes, aunque a este cronista le sobró reitaración sobre las causas y génesis de la crisis y la faltó un tono más mitinero sobre las secuelas que traerá la reforma laboral y la movilización de la huelga. En este sentido estuvo mucho más acertado Cándido Méndez -no es que seamos caseros- que se centró más en los motivos por los que los/as trabajadores/as tenían que apoyar el paro y lanzó los mensajes más duros al gobierno, indicando que los trabajadores votábamos y nos pensaríamos mucho a quien votábamos en las próximas elecciones; huelga decir que ese momento los gritos de Zapatero dimisión! sonaban al unísono en toda la plaza. Tuvo detalles acertados, como la solidaridad con los mineros del Carbón encerrados en las minas del norte, o la apelación a todos los funcionarios con los sueldos recortados. Toxo también estuvo bien y lo mejor fue que cerrara al grito de viva la lucha de la clase obrera y viva la huelga general.
Dado que de manera excepcional y sin que sirva de precedente me atribuyo el papel de cronista no quiero acabar el post sin explicar la enorme fascinación que nos produjo la marea de banderas y de colores de la concentración. Entendimos allí mismo que era la primera batalla ganada de esta huelga -y así de duros reaccionaron los periódicos fascistas de Madrid al día siguiente-y que esta gran demostración de fuerzas, iba a romper la espiral de la autoprofecia que se cumple.
A todos/as los que nos dimos cita en Carabanchel el pasado miércoles, ánimo que todavía nos queda mucho trabajo para que el 29-S sea el éxito que ya se apunta.

LA MARCHA A BRUSELAS

El pasado 14 de agosto arrancó en Zaragoza una marcha de compañeros y compañeras que pretenden llegar a Bruselas a tiempo el 29 de septiembre para denunciar la brutal reforma laboral que el gobierno socialista (junto con sus aliados de la derecha nacionalista) quiere imponer en el Estado español. La marcha, que empezó con varios centenares de caminantes aprovechando las semanas de vaciones del mes agosto, se compone de una cincuentena larga de participantes estables, que van avanzando hacia la capital comunitaria sobre jornadas de entre 40 y 50 kilómetros. Está organizada y apoyada por la gente del sindicato hemano de la CGT y organizaciones políticas como IU de Aragón y otras fuerzas de la izquierda política y social de esa comunidad vecina.
Desde nuestra sección sindical seguimos con gran simpatía y apoyo esta iniciativa que va forjando los lazos de solidaridad y el proselitismo sindical allá por donde pasa. Por desgracia, esta larga marcha está pasando muy desapercibida, dado que los medios de comunicación no le están dando cobertura informativa, sólo un medio de difusión generalista, el diario Público se ha hecho eco de esta pequeña heroicidad y le está dando seguimiento a través de un blog en su edición digital, donde se pueden seguir día a día las impresiones de algunos/as de los/as participantes.
La escasa repercusión mediática que está teniendo esta protesta social nos da pie para plantearnos varias reflexiones que deben ser tenidas en cuenta. En primer lugar sobre el papel de los medios de información. La coincidencia en temas económicos es prácticamente total en todos los medios escritos. Nada podemos esperar de El País, la cabecera de un poderosísimo grupos empresarial que sólo piensa en términos de rentabilidad económica y de asegurar posiciones de oligopolio en la economía española . A día de hoy, sólo el diario Público está ofreciendo una visión de la realidad cercana a la que tenemos los sindicatos y las clases populares, enfocando e iluminando luchas sociales escondidas y dando cobijo a intelectuales y/o expertos críticos con el pensamiento único en economía. Tenemos que decir y recomendar que todos los/as sindicalistas y trabajadores/as apoyen este periódico que está siendo el único medio crítico con la reforma laboral y con los grandes dogmas de fe de la economía liberal.
La segunda reflexión que viene al caso es de índole interno. Ninguno de los grandes sindicatos confederales se ha hecho eco de esta pequeña (gran) movilización de la gente de Zaragoza. Sigue prevaleciendo el cainismo entre organizaciones de clase, el odio y enfrentamiento y la competición absurda por un puñado de delegados/as de comité que no nos lleva a ninguna parte.
Desde los sindicatos mayoritaios deberíamos ir poniendo distancias con los políticos que nos venden a las primeras de cambio, que nos dejan cada vez más indefensos frente a los empresarios y acercarnos al resto de sindacatos de clase, con los que compartimos más intereses y sufrimientos que con los/as políticos/as aunque se denominen de izquierdas.
Desde Canovellas, y desde el SOT-UGT mandamos ánimos y empujones solidarios a los/as compañeros/as de la Marcha a Bruselas, que ahora mismo están atravesando el Midi Francés. Sin duda estaréis el 29-S en Bruselas para protestar por la Reforma Laboral y nosotros/as continuaremos aquí trabajando, para que ese día el paro y la huelga sean totales.